Çay Eksperleri Ankara yolunda
ÇAYKUR bünyesinde mevsimlik işçi statüsünde çalışan üniversite mezunu Çay Eksperleri, budama projesinde görev alma taleplerini iletmek ve yaşadıkları hak kayıplarını dile getirmek üzere başkent Ankara`ya gitme kararı aldı.
Çay Eksperleri Platformu Başkanı Selçuk Er, düzenlediği basın toplantısında 2007 yılında Çaykur tarafından personel alımı olacağını duyduklarında akademik eğitimleri doğrultusunda hedefledikleri kariyere ulaşmak için mevsimlik statü de olsa ÇAYKUR’ da çay eksperi mezunları olarak işe başladıklarını belirterek “Yapılan kura çekiminde çay eksperlerine açılan 500 kişilik kontenjana yeterli başvuru olmadığından kurasız işe alındık. Bizden önce kuruma giren çay eksperlerinin ve ziraat mühendislerinin de mevsimlik işçi olarak Çaykur da göreve başladıkları ve ilerleyen süreçte eğitimleri doğrultusunda hak ettikleri statüye ulaştıklarını göz önüne alarak bizlerde mevsimlik işçi olarak çalışmayı kendimiz için bir kademe bir geçiş dönemi olarak düşünmüştük. Evet.!Bize hiç kimse sizi daimi çalıştıracağız demedi. Fakat biz işe başvuru yaptığımız tarihte ülkemizde 5620 sayılı diye bir kanun yoktu ve insanlar mevsimlik işçi statüsünde olsalar dahi daha uzun süreli çalışma imkanı bulabiliyorlardı.”
.jpg)
BİZLER BUDAMA PROJESİNE UMUT BAĞLAMIŞTIK
ÇAYKUR’ da göreve başladıkların da 5620 sayılı kanunla tanıştıklarını ifade eden Er, “Bu yasa bizlerin uzun süreli çalışmamız önünde bir engel olmaktan öte hayallerimizin kesintiye uğramasına ve geleceğe karamsar bakmamıza sebep olmuştur. Nitekim beş yıldır aldığımız eğitim kazandığımız tecrübeyi, insanımız ve ülkemizin hizmetine sunmaktayız. Sendikal mücadeleden dolayı ücretlerimizde gerekli iyileştirmenin olmaması ayrı bir sorundur.Yıllık gelirimizi aylığa böldüğümüzde asgari ücretin çok altındadır.Geçen sürede umudumuz mesleki ihtisas alanımızla ilgili bir projenin çıkması yönündeydi.Yakın zamanda çıkartılan budama projesinin amacı çay tarımına verim ve kalite anlamında katkı ,üreticilerimize maddi destek ve bölgemizde istihdam oluşturmasıdır. Bizlerin beş yıldır beklediğimiz; bilerek veya bilmeyerek birilerinin umut bağlamamızı sağladığı bir projedir.Bizler projenin teknik bakımdan istenildiği takdirde bizlere de istihdam sağlayacak şekilde genişletebilineceğini düşünmekteyiz.Bu proje hazine destekli olduğu için ÇAYKURA maddi bir yük getirmemektedir.Devletimizin sosyal devlet ilkesi doğrultusunda iş aş oluşturmak için açmış olduğu meslek kursları verdiği teşvikleri düşünürsek ÇAY EKSPERLERİ olarak bizlerde budama projesinde var olan istihdam sayısının arttırılmasını meslek sahibi olan bizlerin mesleklerimizi icra etmemize imkan verilmesini bekliyoruz.”
YAN GELİP YATMAK İÇİN KADRO İSTEMİYORUZ
Er, “Bizlerin emek veremeyeceğimiz tabiri caizse yan gelip yatacağımız bir ortamda kadro istemek gibi tek taraflı bir düşüncemiz yada ‘’mecburlar’’ gibi bir.Bununla birlikte Sıhhi tesisatçının bile KPSS ile alındığı ülkemizde çay eksperliği bölümü mezunlarına kendi alanlarında çalışmak için Kpss de bile bu hak tanınmamıştır. Gelişen dünya şartlarında teknik elemana olan ihtiyaç ve önem her geçen gün artarken çay tarımının teknik elemanı olan Çay eksperleri olarak budama projesinde görev almanın bizim hakkımız olduğuna inancımız tamdır.Biz gerekli eğitimle bunu hak ediyoruz devletimizin de sosyal devlet ilkesi çerçevesinde projedeki istihdam sayısını arttırmasını bekliyoruz.bunun için haklı mücadelemiz yılmadan yorulmadan devam edecektir.Bundan sonraki süreçte sorunumuz meclise ve Ankara gündemine taşımak için çalışmalarımız başlamıştır.”
BİZLER BUDAMA PROJESİNE UMUT BAĞLAMIŞTIK
ÇAYKUR’ da göreve başladıkların da 5620 sayılı kanunla tanıştıklarını ifade eden Er, “Bu yasa bizlerin uzun süreli çalışmamız önünde bir engel olmaktan öte hayallerimizin kesintiye uğramasına ve geleceğe karamsar bakmamıza sebep olmuştur. Nitekim beş yıldır aldığımız eğitim kazandığımız tecrübeyi, insanımız ve ülkemizin hizmetine sunmaktayız. Sendikal mücadeleden dolayı ücretlerimizde gerekli iyileştirmenin olmaması ayrı bir sorundur.Yıllık gelirimizi aylığa böldüğümüzde asgari ücretin çok altındadır.Geçen sürede umudumuz mesleki ihtisas alanımızla ilgili bir projenin çıkması yönündeydi.Yakın zamanda çıkartılan budama projesinin amacı çay tarımına verim ve kalite anlamında katkı ,üreticilerimize maddi destek ve bölgemizde istihdam oluşturmasıdır. Bizlerin beş yıldır beklediğimiz; bilerek veya bilmeyerek birilerinin umut bağlamamızı sağladığı bir projedir.Bizler projenin teknik bakımdan istenildiği takdirde bizlere de istihdam sağlayacak şekilde genişletebilineceğini düşünmekteyiz.Bu proje hazine destekli olduğu için ÇAYKURA maddi bir yük getirmemektedir.Devletimizin sosyal devlet ilkesi doğrultusunda iş aş oluşturmak için açmış olduğu meslek kursları verdiği teşvikleri düşünürsek ÇAY EKSPERLERİ olarak bizlerde budama projesinde var olan istihdam sayısının arttırılmasını meslek sahibi olan bizlerin mesleklerimizi icra etmemize imkan verilmesini bekliyoruz.”
YAN GELİP YATMAK İÇİN KADRO İSTEMİYORUZ
Er, “Bizlerin emek veremeyeceğimiz tabiri caizse yan gelip yatacağımız bir ortamda kadro istemek gibi tek taraflı bir düşüncemiz yada ‘’mecburlar’’ gibi bir.Bununla birlikte Sıhhi tesisatçının bile KPSS ile alındığı ülkemizde çay eksperliği bölümü mezunlarına kendi alanlarında çalışmak için Kpss de bile bu hak tanınmamıştır. Gelişen dünya şartlarında teknik elemana olan ihtiyaç ve önem her geçen gün artarken çay tarımının teknik elemanı olan Çay eksperleri olarak budama projesinde görev almanın bizim hakkımız olduğuna inancımız tamdır.Biz gerekli eğitimle bunu hak ediyoruz devletimizin de sosyal devlet ilkesi çerçevesinde projedeki istihdam sayısını arttırmasını bekliyoruz.bunun için haklı mücadelemiz yılmadan yorulmadan devam edecektir.Bundan sonraki süreçte sorunumuz meclise ve Ankara gündemine taşımak için çalışmalarımız başlamıştır.”
HABERE YORUM KAT
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.