Çaykur'da Çıtayı Yükseltik
Kamu-Sen'e bağlı Türk Enerji Sendikası 14 Nolu Kaçkar Şubesinin 2011 yılında emekli olan memurlar için Rize öğretmen evinde düzenlendi.
Kamu-Sen’e bağlı Türk Enerji Sendikası 14 Nolu Kaçkar Şubesinin 2011 yılında emekli olan memurlar için Rize öğretmen evinde düzenlemiş olduğu yemekli toplantıda konuşan Şube başkanı Temel YAŞAR ;
Belediye Başkanlığı, Millet Vekilliği ve Bakanlık yapmış Genel Müdürümüz Sayın İmdat SÜTLÜOĞLU nun göreve gelmesinden sonra ÇAYKUR da yönetim anlayışı ile ilgili beklentilerimizin çıtasını daha da yükseklere çektiklerini söyledi.
Şube Başkanı Temel YAŞAR toplantıda yapmış olduğu konuşmada;
Çaykur da yıllardır birlikte çalıştık, çalıştığımız süre içinde yaşadıklarımızı, gördüklerimizi ve duyduklarımızı sizler de bilmektesiniz.
Şahit olduğumuz bütün güzellikleri birlikte alkışladık,
Yaşadığımız bütün olumsuzlukları da, birlikte lanetledik.
Bir ömrünüzü Çaykur’a feda ettiniz. Hiç kimse koltuklara çakılı değildir.Makam ve mevkiler gelip geçicidir.Önemli olan Emekli olduktan sonra sokakta karışlaştığımız da, birbirimizin yüzüne rahatlıkla bakabilmemizdir.Birbirimize sıkılmadan rahatlıkla selam verebilmemizdir. dedi.
Temel Yaşar konuşmasına devamla; Genel Müdürümüz Sayın İmdat Sütlüoğlu ile Çaykur’da yeni bir dönemin başladığını, yeni dönemde ÇAYKUR u yönetim anlayışının değişeceğinin sinyallerini aldıklarını, bu nedenle Sendika yöneticileri ve üyeleri olarak geçmişte yaşadıkları sıkıntıları bir daha yaşamak istemediklerini ifade ederek, her şeyin daha güzel olacağı bir gelecek bekliyoruz. dedi.
Şube Başkanı Temel Yaşar konuşmasında faaliyet dönemi süresince sendika olarak kazanımları ve beklentilerini dile getirerek,
Kazanım olarak;
1-ÇAYKUR da sözleşmeli personelin %5 iki kez temel ücret Ayarlaması.
2-Bir (1) sayılı cetvele EK (KİT) tazminatının %75 den %95 e çıkarılması,
3-Budama Projesinde çalışanlara harcırahlarının verilmesi.
4-Tayin harcırahlarının mahkeme sonucunda faizi ile birlikte alınması.
5-Vekâlet ücretlerinin alınması.
6-40+40 ile başlayan ve bugün herkesin almış olduğu ek ödemeler.
7-5 TL ile Başlayan bugün sendikaya üye olan her memurun 15 TL olan, yarın 50-100 TL olacak olan toplu sözleşme pirimi
8-Nöbetçi memurluğu izninin bir iş günü kullandırılması.
9-Doğum öncesi ve doğum sonrası dört hafta ücretli izin kullanılması.
10-Tasarruf teşvik fonlarının ödenmesi.
11-Çaykur’ da promosyonların ödenmesi.
12-Disiplin kurullarında bir üyenin bulundurulması.
Ancak bu kazanımlara rağmen bugün memur ve emeklinin sosyal hakları ve yaşam kalitesinin uluslar arası gelişmişlik standardının hayli gerisinde olduğunu da dile getiren Şube Başkanı Temel Yaşar,
SENDİKA OLARAK BEKLENTİLERİNİ ise;
1-Çalışma barışının bozulmaması. Sendikalı, sendikasız, farklı sendika üyelerine adil davranıldığının ispat edilmesi.
2-İç kesimde çalışanlara %10 luk fazla ücret verilmesi.
3-İhtisas gerektiren görevlere konusu ile ilgili yetişmiş elemanların getirilmesi.
4-Ulaşım zorluğu olan iş yerlerine servis temin edilmesi.
5-Çaykur,da yer değiştirme ve atama yönetmenliğinin düzenlenmesi.
6- Yönetmenlikler kişiler için değil, toplumsal mutabakat için yapılması.
7- Söz verildiği gibi toplu sözleşme ile grev hakkının da verilmesi.
8-Lojman kiralarında KDV nin kaldırılması.
9-Lojmanlarda iller ve katlar arası kira ücretinin yeniden düzenlenmesi.
10-Kurum içi görevde yükselme sınavlarında sendikalar adına birer üyenin bulunması.
11-Nöbetçi Memurluğunun görevinin 08.00-17.00 arasında olması.
12-Yasalarda yeri bulunmayan 12 Eylül darbe anlayışı olan Nöbetçi Amirliğinin kaldırılması.
Şeklinde dile getirmiştir.
Yıllardır İktidarlar değişse bile Çaykur, akla, hakkaniyete ve bilime uygun olmayan bir anlayışla yönetildiğini altını çizerek, bu anlayışın Yeni Genel Müdürümüz Sayın İmdat Sütlüotlu tarafından ortadan kaldırılacağına inancımız tamdır diyen Temel Yaşar,
Durdukları yerin memur arkadaşlarının ve üyelerinin yanı olduğunu,bu nedenle başkalarının çıkarları için hareket edemeyeceklerini, yaşananlara başkalarının gözü ile bakamayacaklarını ifade etti.
Şube Başkanı Temel Yaşar;
Geleceğimizin daha aydınlık, daha müreffeh olması dileğiyle, huzurunuzda yıllardır bizlere hiçbir çıkar gözetmeden destek veren, bizlere rehber olan, emekli demeye dilim varmıyor, emektar arkadaşlarımıza en içten duygularımla teşekkür eder, Bundan sonraki hayatlarında aileleri ile birlikte mutlu yıllar geçirmelerini temenni ederim. Dedi.
Temel Yaşar konuşmasını şu cümlelerle tamamladı.
Adalet olmayan yerde ahlakta yoktur.
Haksızlığın karşısında susan dilsiz şeytandır.
Herkesin torpil istediği bir kurumda ilk sıralama her zaman siyaseten en güçlü olanların olur.
Herkesin adalet istediği bir toplumda, ilk sıralarda bilimin, emeğin, alın terinin, göz nurunun ve başarının alacağı kesindir, dedi.
Yemeğe TES Genel Başkanı Celal Karapınar, Kamu-Sen İl temsilcisi Çoşkun Dilber ve TES Trabzon şube Başkanları ile Kamu-Sen Rize il temsilcisi Celal Akarsu ile Kamu-Sen e bağlı Türk Büro Sen Şube Başkanı İbrahim Hacımustafaoğlu, il ve ilçe temsilcileri ile üyeler ve eşleri katıldılar.
Belediye Başkanlığı, Millet Vekilliği ve Bakanlık yapmış Genel Müdürümüz Sayın İmdat SÜTLÜOĞLU nun göreve gelmesinden sonra ÇAYKUR da yönetim anlayışı ile ilgili beklentilerimizin çıtasını daha da yükseklere çektiklerini söyledi.
Şube Başkanı Temel YAŞAR toplantıda yapmış olduğu konuşmada;
Çaykur da yıllardır birlikte çalıştık, çalıştığımız süre içinde yaşadıklarımızı, gördüklerimizi ve duyduklarımızı sizler de bilmektesiniz.
Şahit olduğumuz bütün güzellikleri birlikte alkışladık,
Yaşadığımız bütün olumsuzlukları da, birlikte lanetledik.
Bir ömrünüzü Çaykur’a feda ettiniz. Hiç kimse koltuklara çakılı değildir.Makam ve mevkiler gelip geçicidir.Önemli olan Emekli olduktan sonra sokakta karışlaştığımız da, birbirimizin yüzüne rahatlıkla bakabilmemizdir.Birbirimize sıkılmadan rahatlıkla selam verebilmemizdir. dedi.
Temel Yaşar konuşmasına devamla; Genel Müdürümüz Sayın İmdat Sütlüoğlu ile Çaykur’da yeni bir dönemin başladığını, yeni dönemde ÇAYKUR u yönetim anlayışının değişeceğinin sinyallerini aldıklarını, bu nedenle Sendika yöneticileri ve üyeleri olarak geçmişte yaşadıkları sıkıntıları bir daha yaşamak istemediklerini ifade ederek, her şeyin daha güzel olacağı bir gelecek bekliyoruz. dedi.
Şube Başkanı Temel Yaşar konuşmasında faaliyet dönemi süresince sendika olarak kazanımları ve beklentilerini dile getirerek,
Kazanım olarak;
1-ÇAYKUR da sözleşmeli personelin %5 iki kez temel ücret Ayarlaması.
2-Bir (1) sayılı cetvele EK (KİT) tazminatının %75 den %95 e çıkarılması,
3-Budama Projesinde çalışanlara harcırahlarının verilmesi.
4-Tayin harcırahlarının mahkeme sonucunda faizi ile birlikte alınması.
5-Vekâlet ücretlerinin alınması.
6-40+40 ile başlayan ve bugün herkesin almış olduğu ek ödemeler.
7-5 TL ile Başlayan bugün sendikaya üye olan her memurun 15 TL olan, yarın 50-100 TL olacak olan toplu sözleşme pirimi
8-Nöbetçi memurluğu izninin bir iş günü kullandırılması.
9-Doğum öncesi ve doğum sonrası dört hafta ücretli izin kullanılması.
10-Tasarruf teşvik fonlarının ödenmesi.
11-Çaykur’ da promosyonların ödenmesi.
12-Disiplin kurullarında bir üyenin bulundurulması.
Ancak bu kazanımlara rağmen bugün memur ve emeklinin sosyal hakları ve yaşam kalitesinin uluslar arası gelişmişlik standardının hayli gerisinde olduğunu da dile getiren Şube Başkanı Temel Yaşar,
SENDİKA OLARAK BEKLENTİLERİNİ ise;
1-Çalışma barışının bozulmaması. Sendikalı, sendikasız, farklı sendika üyelerine adil davranıldığının ispat edilmesi.
2-İç kesimde çalışanlara %10 luk fazla ücret verilmesi.
3-İhtisas gerektiren görevlere konusu ile ilgili yetişmiş elemanların getirilmesi.
4-Ulaşım zorluğu olan iş yerlerine servis temin edilmesi.
5-Çaykur,da yer değiştirme ve atama yönetmenliğinin düzenlenmesi.
6- Yönetmenlikler kişiler için değil, toplumsal mutabakat için yapılması.
7- Söz verildiği gibi toplu sözleşme ile grev hakkının da verilmesi.
8-Lojman kiralarında KDV nin kaldırılması.
9-Lojmanlarda iller ve katlar arası kira ücretinin yeniden düzenlenmesi.
10-Kurum içi görevde yükselme sınavlarında sendikalar adına birer üyenin bulunması.
11-Nöbetçi Memurluğunun görevinin 08.00-17.00 arasında olması.
12-Yasalarda yeri bulunmayan 12 Eylül darbe anlayışı olan Nöbetçi Amirliğinin kaldırılması.
Şeklinde dile getirmiştir.
Yıllardır İktidarlar değişse bile Çaykur, akla, hakkaniyete ve bilime uygun olmayan bir anlayışla yönetildiğini altını çizerek, bu anlayışın Yeni Genel Müdürümüz Sayın İmdat Sütlüotlu tarafından ortadan kaldırılacağına inancımız tamdır diyen Temel Yaşar,
Durdukları yerin memur arkadaşlarının ve üyelerinin yanı olduğunu,bu nedenle başkalarının çıkarları için hareket edemeyeceklerini, yaşananlara başkalarının gözü ile bakamayacaklarını ifade etti.
Şube Başkanı Temel Yaşar;
Geleceğimizin daha aydınlık, daha müreffeh olması dileğiyle, huzurunuzda yıllardır bizlere hiçbir çıkar gözetmeden destek veren, bizlere rehber olan, emekli demeye dilim varmıyor, emektar arkadaşlarımıza en içten duygularımla teşekkür eder, Bundan sonraki hayatlarında aileleri ile birlikte mutlu yıllar geçirmelerini temenni ederim. Dedi.
Temel Yaşar konuşmasını şu cümlelerle tamamladı.
Adalet olmayan yerde ahlakta yoktur.
Haksızlığın karşısında susan dilsiz şeytandır.
Herkesin torpil istediği bir kurumda ilk sıralama her zaman siyaseten en güçlü olanların olur.
Herkesin adalet istediği bir toplumda, ilk sıralarda bilimin, emeğin, alın terinin, göz nurunun ve başarının alacağı kesindir, dedi.
Yemeğe TES Genel Başkanı Celal Karapınar, Kamu-Sen İl temsilcisi Çoşkun Dilber ve TES Trabzon şube Başkanları ile Kamu-Sen Rize il temsilcisi Celal Akarsu ile Kamu-Sen e bağlı Türk Büro Sen Şube Başkanı İbrahim Hacımustafaoğlu, il ve ilçe temsilcileri ile üyeler ve eşleri katıldılar.
HABERE YORUM KAT
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.